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【仙台市青葉区】保育士 / 正社員 / 放課後等デイサービス / 年間休日123日 / 日勤2シフト

【仙台市青葉区】保育士（正社員）／放課後等デイサービス

【仙台市青葉区】保育士 / 正社員 / 放課後等デイサービス / 年間休日123日 / 日勤2シフト

[更新日]2024/4/16

《仙台市青葉区》 ■放課後等デイサービスでの支援業務のお仕事！【事業所の概要】 ●定員：10名 / 日 ●対象：小学生～高校生 ●基本、土日祝休み【業務内容詳細】 ▼仕事内容小学生～高校生の障がい児の支援業務。排せつ介助、カリキュラムや行事の準備・実施、衛生管理、外遊び引率、保護者の対応など送迎業務があり。(運転免許必須) 子どもたちの持てる力を伸ばし、大切にしながら将来への自立へと繋げていきます！ ※紹介予定派遣のお仕事※ 一定期間の派遣勤務を経て、正社員へ雇用転換！直接雇用を前提としたお仕事です。

【仙台市青葉区】保育士 / 正社員 / 放課後等デイサービス / 年間休日123日 / 日勤2シフト

施設形態	放課後等デイサービス
職種	保育士
雇用形態	正社員
勤務地	宮城県仙台市青葉区

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求人情報

仕事内容	《仙台市青葉区》 ■放課後等デイサービスでの支援業務のお仕事！【事業所の概要】 ●定員：10名 / 日 ●対象：小学生～高校生 ●基本、土日祝休み【業務内容詳細】 ▼仕事内容小学生～高校生の障がい児の支援業務。排せつ介助、カリキュラムや行事の準備・実施、衛生管理、外遊び引率、保護者の対応など送迎業務があり。(運転免許必須) 子どもたちの持てる力を伸ばし、大切にしながら将来への自立へと繋げていきます！ ※紹介予定派遣のお仕事※ 一定期間の派遣勤務を経て、正社員へ雇用転換！直接雇用を前提としたお仕事です。
応募資格	保育士資格必須 ※児童指導員任用資格をお持ちの方、ご相談下さい ◆普通自動車運転免許＜必須：送迎業務あり＞
給与	【月給】151,500円～163,360円　　　　　　　　　　　　　　+ その他諸手当あり別途、下記の諸手当あり・住宅手当：上限27,000円/月・通勤手当：有(上限31,600円) ・賞与　有：年2回(前年度実績計3.0ヶ月分) ・昇給　有：年1回・退職金制度：有・資格手当(例：精神保健福祉士3,000円/月) ・扶養手当・処遇改善加算による賞与一時金　年１回＜派遣期間中＞時給1,100円～ ☆★別途交通費全額支給★☆
勤務時間	【実働8時間/休憩60分】 09：00～18：00(休憩60分) 10：00～19：00(休憩60分) ※長期休暇時、上記以外のシフト対応の可能性あり
休日・休暇	土日祝【年間休日 123日】育児休暇、子の看護休暇、家族の介護休暇
待遇	◆社会保険完備 ◆交通費支給 ◆賞与年2回あり ◆昇給あり ◆住宅手当 ◆処遇改善手当 ◆残業手当 ◆賞与加算金 ◆有給休暇あり ◆退職金制度(勤続1年以上) ◆研修制度 ◆駐車場無料 ※雇用期間の定めなし ※試用期間あり：6ヶ月(労働条件変更なし) ＜派遣期間中＞ ■社会保険完備 ■交通費支給 ■有給休暇あり ■試用期間なし
詳細情報	【施設詳細】事業形態：放課後等デイサービス所在地：仙台市青葉区アクセス：JR仙山線「東北福祉大前駅」車6分【求人概要】・障がい児への支援業務！・保育士資格をお持ちの方！　児童指導員任用資格をお持ちの方も！・基本的に日勤帯シフト☆ ・年間休日123日！・紹介予定派遣のお仕事★ …一定期間の派遣勤務を経て、正社員へ雇用転換！　直接雇用を前提としたお仕事です。 ■こんな事業所です■ 小学生から高校生までの子どもたちの持てる力を伸ばし、大切にしながら将来への自立へと繋なげていきます。障がいがあっても、放課後等デイサービスやホームヘルプサービス等を利用し地域の中で、社会参加ができるよう近隣の方々と共に考え、支えていきます。

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■お仕事開始までの流れ■

▼STEP1≫お問合せ・応募
Q. 現職中だけど大丈夫？/希望の求人が見つからないけど探してもらえる？
A.大丈夫です♪すぐに働きたい方も、まだ転職のご予定がない方も、話を聞いてみたいだけという方もご遠慮なくお問合せください。

▼STEP2≫本登録
Q.費用はかかる？
A.当社は無料の人材会社です。

Q.登録したら必ずお仕事をしないといけない？
A.求人に応募したから、登録したから、面接/見学にいったからといって必ずお仕事を受ける必要はありません。ご自身の転職の選択肢としてご活用ください。

Q.現職中だけど面接/見学できる？
A.可能です。お仕事をしながら限られた時間での転職はとても大変です。妥協した転職とならないよう精一杯サポート致します。

▼STEP3≫お仕事紹介
Q.面接/見学は一人で行くの？
A.当社ではコーディネータが必ず同行同席致しますのでご安心ください。

▼STEP4≫お仕事開始
Q.社会保険は入れる？
A.当社では社会保険制度に則り、勤務条件を満たす方は全員お仕事初日からご加入頂けます。

Q.派遣は契約が不安定だと聞くけど？
A.当社の平均勤務期間は１年以上と長期の方ばかりです。また契約満了後もご希望に応じて引き続きお仕事のご紹介を致しますのでご安心ください。

Q.正社員として働きたいけど慎重に選びたい…。
A.当社は正社員の求人を多く扱っていますが、不安があるという方には2～3ヶ月派遣で働いてから正社員になるか決められる紹介予定派遣も可能です。

≪セントスタッフ㈱仙台支店≫
(地下鉄広瀬通り駅　徒歩２分・JR仙台駅　徒歩10分)
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こちらの求人は、紹介会社・派遣会社の掲載案件となります。
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担当コンサルタントから、お電話もしくはメールでご連絡させて頂きます。

【3.面談】
ご連絡した際に、質問や希望条件の確認等をさせて頂きます。
雇用条件や、給与条件など質問しづらいことは担当コンサルタントが確認・交渉いたしますので、何でもご相談ください。
また、面接・見学の日程はこちらで調整いたしますので、お忙しい方もご安心です。

【4.面接】
担当コンサルタントも同行同席し、フォローいたします。

【5.結果】
双方の条件・意志が一致した時点で内定！
採用条件の確認(書面の取り交わし)、入社日の調整も行います。
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～～ご就職!!～～

＊面談の際に、ご希望に沿った求人がございましたらご案内させて頂きます。
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