採用担当者の声（求める人材）

◎◎このコーナーは施設長からのコメントです！★施設の自慢ポイント・「ありがとう」の感謝の気持ちを職員やこどもたちに素直に伝える。・保護者様との信頼関係が築けるように、降園時や行事の際に一人一人とコミュニケーションをとるようにしている。・職員との信頼関係。「報告・連絡・相談」を大切にしており、特に保育の相談や人間関係の相談等のアドバイスを行ってる。・クラスの状況を把握できるように、各クラスにこまめに顔をだし、保育に参加している。また、事務室のドアを開けておき、園全体の「音」を聞くことで園全体の状況を把握している。・積極的に学生ボランティアや、職場体験を受け入れており、保育園について知っていただきます。堀船放課後子ども総合プランの雰囲気！・職員は、自分の意見をはっきり言うタイプと慎重派と様々ですが、職員同士で食事や飲み会等をすることで、コミュニケーションを図っています。・正社員、パート、派遣社員の職員全員で年2回ほど宴会や、食事会をして、親睦を深めています。・職員のお誕生日に、お誕生日会をしています。