【世田谷区上馬】保育士/正社員/認可保育園/借上げ社宅あり/年収350万円以上も目指せます
[更新日]2024/5/28
《保育士》の具体的なお仕事内容 ※基本的には保育業務全般をお任せいたします。 【保育士業務】 ●クラス運営に係る業務全般 ・クラス担任業務(複数担任の可能性あり) ・食事/排泄/着脱の介助 ・日々の遊びの提供 ・指導計画(月案、週案、日案)の作成 ・個別経過記録の作成 ・保護者様対応・・・等 ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態:認可保育園 定員:60名 ・0歳児:6名 ・1歳児:10名 ・2歳児:11名 ・3歳児:11名 ・4歳児:11名 ・5歳児:11名 開設:2016年4月 【おすすめポイント】 ・借上げ社宅制度あり ・年収350万円以上も実現可 ・短時間から勤務可能 ・年間休日120日以上 ・充実の研修制度
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施設形態 | 認可保育園 |
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職種 | 保育士 |
雇用形態 | 正社員 |
勤務地 | 東京都 世田谷区 |
仕事内容 | 《保育士》の具体的なお仕事内容 ※基本的には保育業務全般をお任せいたします。 【保育士業務】 ●クラス運営に係る業務全般 ・クラス担任業務(複数担任の可能性あり) ・食事/排泄/着脱の介助 ・日々の遊びの提供 ・指導計画(月案、週案、日案)の作成 ・個別経過記録の作成 ・保護者様対応・・・等 ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態:認可保育園 定員:60名 ・0歳児:6名 ・1歳児:10名 ・2歳児:11名 ・3歳児:11名 ・4歳児:11名 ・5歳児:11名 開設:2016年4月 【おすすめポイント】 ・借上げ社宅制度あり ・年収350万円以上も実現可 ・短時間から勤務可能 ・年間休日120日以上 ・充実の研修制度 |
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応募資格 | 【必須資格/経験】 ・保育士資格をお持ちの方 【ウェルカム要件】 ・保育士経験のある方 |
給与 | 月給:247,000円~317,500円 <内訳> 基本給:213,000円~233,500円 処遇改善手当:13,000円 処遇改善手当Ⅲ:9,000円 地域手当:12,000円 キャリアアップ給:0~10,000円 ※給与額は経験・スキル・役職等を考慮し決定 <その他> ・処遇改善手当Ⅱ:5,000円~40,000円 ※リーダーに任用された場合に支給 ・役職手当:20,000円 ・通勤手当:公共交通機関 上限20,000円/月(規定あり) 自転車 一律2,000円/月(規定あり) ・時間外手当:なし ・賞与:年2回(業績による) ※試用期間:6ヶ月(条件変更なし) ※雇用期間の定め:なし |
勤務時間 | 変形労働型のシフト制 07:00~20:30 【正社員】 上記時間内で実働8時間 休憩60分 時間外労働:ほぼなし |
休日・休暇 | 【年間休日120日以上】 日曜日、祝日 ※月1~2回、土曜出勤あり(振替休日取得可) ・年末年始休暇 ・年次有給休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・慶弔休暇 ・介護休暇 など |
待遇 | ・各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ・受動喫煙対策:(敷地内禁煙) ※喫煙者の方へ:休憩中の喫煙についてはご相談ください ・借り上げ社宅制度(規定あり) ・引越し代一部負担 ※一都三県以外から引越しをされる方が対象 ・退職金制度あり(規定あり) ・昼食補助 ・制服支給 ・ベネフィット・ワン会員 └スポーツクラブ・映画館・宿泊施設等の優待制度 ・インフルエンザ予防接種補助 ・定期健康診断補助 ・婦人科検診補助 ・園内外研修 ・外部研修制度(在籍期間3年以上) |
園児数 | 60名 |
詳細情報 | 【営業担当のおすすめコメント】 ・借上げ社宅制度あり! 一都三県以外から引越しの場合は引越し補助もあります! 遠方の方でも勤務が可能です。 ・年収は350万円以上も目指せます! 賞与やその他手当も充実しているので、高いモチベーションを 保ったまま勤務を続けることができます! ・勤務時間は1日4時間から相談可能なので、ご自身のライフスタイルに合わせた 勤務が可能です!(その際の雇用形態はパートとなります) ・年間休日は120日以上!その他休暇制度も充実しているので プライベートの時間もしっかり確保できます! ・研修制度が充実しているので、働きながらスキルアップができます! |
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会社名 | セントスタッフ株式会社【東京支店】 |
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