【江戸川区】保育士（正社員）／認可保育園
【江戸川区】保育士／正社員／認可保育園／ICT導入／福利厚生充実／スキルアップ／地域に根差した保育園
[更新日]2024/6/11
《保育士》の具体的なお仕事内容 ※基本的には保育業務全般をお任せいたします。 【保育士業務】 ●クラス運営に係る業務全般 ・クラス担任業務(複数担任の可能性あり) ・食事／排泄／着脱の介助 ・日々の遊びの提供 ・指導計画(月案、週案、日案)の作成 ・個別経過記録の作成 ・保護者様対応・・・等 ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態：認可保育園 定員：66名 (0歳児：6名、1歳児：9名、2歳児：12名、3歳児：13名、4歳児：13名、5歳児：13名) 開設：2002年11月 【おすすめポイント】 ・ICT導入 ・福利厚生充実 ・スキルアップ応援 ・地域に根差した保育園
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| 施設形態 | 認可保育園 |
|---|---|
| 職種 | 保育士 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都 江戸川区 |
求人情報
| 仕事内容 | 《保育士》の具体的なお仕事内容 ※基本的には保育業務全般をお任せいたします。 【保育士業務】 ●クラス運営に係る業務全般 ・クラス担任業務(複数担任の可能性あり) ・食事／排泄／着脱の介助 ・日々の遊びの提供 ・指導計画(月案、週案、日案)の作成 ・個別経過記録の作成 ・保護者様対応・・・等 ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態：認可保育園 定員：66名 (0歳児：6名、1歳児：9名、2歳児：12名、3歳児：13名、4歳児：13名、5歳児：13名) 開設：2002年11月 【おすすめポイント】 ・ICT導入 ・福利厚生充実 ・スキルアップ応援 ・地域に根差した保育園 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須資格／経験】 ・保育士資格 ・2023年4月に入職できる方 【歓迎条件】 ・企業保育理念に共感してくれる方 |
| 給与 | 月給：250,000円～290,000円 ＜内訳＞ ・基本給 250,000円～ ・処遇改善手当 ・資格手当 ＜その他＞ ・昇給 年1回(入社後1年以上在籍～) ・賞与 年2回(6月・12月) ・交通費全額支給(最短距離２km以上) ・役職手当 ※残業手当別途支給 ※試用期間3ヶ月(条件の変更なし) |
| 勤務時間 | 6：45～20：30 ・週5日 ・シフト制 ・残業ほぼなし(月平均3時間程度) ・実働8時間(休憩60分) |
| 休日・休暇 | ・年間休日125日 ・日祝固定休み ・完全週休2日制 ・有給休暇制度(入社月から10日間付与) ・夏季休暇 ・年末年始休暇(12/29～1/3) ・育児／介護休暇 ・アニバーサリー休暇制度 ・ウェルネス休暇 |
| 待遇 | ・各種社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) ・健康診断 ・育児／介護休暇 ・育児／介護短時間勤務制度 ・制服貸与(オリジナルエプロン) ・財形貯蓄制度 ・資格取得支援制度 ・社員持株会制度 ・ウェルカムバック制度 ・労働組合(各種福利厚生・割引制度あり) ・宿舎借上制度(規定有) ・受動喫煙防止措置：敷地内禁煙 |
| 園児数 | 66名 |
| 詳細情報 | 【営業担当のおすすめコメント】 ・地域に根差した保育園 近隣の介護施設との交流や、子育て支援も積極的に行っています。 ・もう一つのわが家のような保育を目指して！ すべての子ども達が安心できる環境で、いきいきと楽しく活動できる保育運営を実践しています。 ・ICT化の導入 登降園の管理を始め、欠席連絡や連絡帳をタブレットで管理しています。 0歳児クラスを対象に「ルクミー午睡センサー」を導入しています。 セキュリティカメラを導入しており、事故防止・防犯対策もしっかり行っています。 ・福利厚生が充実！ 育児支援や保険制度なども充実しており、ライフステージの変化があっても長く働くことが出来ます。 ・スキルアップできる！ 人材の教育にも力を入れているので、園内での研修を始め、様々な研修制度、システムを整えています。 ステップアップしていきたい方にもおすすめです。 ・適性検査・面接1回(実技試験なし) |
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法人概要
| 会社名 | セントスタッフ株式会社【東京支店】 |
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| 採用担当 | 【東京支店】採用担当 |
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